Présentation de la formation :
L’entretien de recrutement est un échange entre deux professionnels : chacun à quelque chose à apporter à l’autre ! À l’issue de cette formation, vous saurez préparer les entretiens pour créer une ambiance propice aux échanges. Vous apprendrez aussi à les animer en faisant preuve d’écoute active. Le tout afin de permettre une prise de décision objective.
Les objectifs pédagogiques :
– Apprendre les clefs pour préparer son entretien de recrutement,
– Apprendre à structurer l’entretien,
– Faire preuve d’écoute active,
– Faire son choix et négocier les termes du contrat,
– Adopter la bonne posture en entretien.
La durée :
1 journée (7 heures)
Le coût/participant :
600 € HT / jour (déjeuner inclus)
Public visé :
Dirigeants de TPE / PME, DRH, RRH, chargé(e)s RH…
Niveau :
Débutant
